(SeaPRwire) – Penawaran baru memberikan dukungan SDM yang fleksibel dan dipimpin oleh ahli di setiap tahap pertumbuhan bisnis, tanpa kerumitan atau biaya model SDM tradisional
Dallas, Texas 2 Juni 2025 – Exceptional HR Solutions, penyedia layanan SDM khusus terkemuka untuk bisnis yang berkembang, mengumumkan peluncuran resmi rangkaian layanan SDM yang baru distruktur hari ini, HRSaaS. Peluncuran ini mencakup tiga tingkatan layanan inti, , , dan , masing-masing dirancang untuk memenuhi kebutuhan bisnis yang berkembang yang mencari alternatif yang lebih cerdas dan lebih terukur untuk SDM internal tradisional atau Professional Employer Organizations (PEO).
“Pada saat bisnis memprioritaskan kelincahan dan strategi sumber daya manusia, kami melihat kebutuhan yang jelas akan layanan SDM yang fleksibel dan fokus seperti perusahaan yang kami dukung,” kata Neil Katz, CEO & Founder dari Exceptional HR Solutions. “Rangkaian baru kami memberdayakan klien untuk memilih dengan tepat tingkat panduan SDM yang mereka butuhkan, baik itu saran berbasis email sesekali melalui WorkSight atau dukungan tingkat eksekutif penuh melalui Fractional HR Suite kami.”
Pendekatan Modular untuk SDM Modern – HRSaaS
Rangkaian baru ini dibangun di sekitar tiga tingkatan layanan yang berbeda:
- WorkSight: Layanan berlangganan berbasis email mulai dari hanya $195/bulan, memberikan jawaban cepat dan ahli untuk pertanyaan SDM umum. Dirancang untuk startup, pendiri solo, dan pemilik usaha kecil yang membutuhkan saran SDM yang andal tanpa biaya overhead yang tinggi.
- HR Essentials: Paket SDM layanan lengkap yang menawarkan dukungan dasar seperti kepatuhan, onboarding/offboarding, hubungan karyawan, dan dokumentasi, ideal untuk perusahaan yang bertransisi keluar dari “SDM yang tidak disengaja” dan membutuhkan solusi People & operasional yang terukur.
- Fractional HR Suite: Kemitraan strategis tingkat tinggi di mana para ahli Exceptional HR bekerja bersama tim internal atau kepemimpinan untuk memandu desain organisasi, pengembangan bakat, pelatihan kepemimpinan, dan penyelarasan budaya. Solusi ini paling cocok untuk perusahaan yang telah melampaui PEO atau ingin meningkatkan SDM tanpa mempekerjakan eksekutif penuh waktu.
Setiap penawaran dirancang untuk масштабироваться dengan kebutuhan klien, memungkinkan transisi yang mulus dari dukungan dasar ke layanan strategis yang tertanam sepenuhnya saat organisasi tumbuh.
Mengisi Kesenjangan yang Ditinggalkan oleh PEO
Karena semakin banyak bisnis yang mengevaluasi kembali keterbatasan model PEO tradisional, termasuk risiko co-employment, kenaikan biaya berbasis penggajian, dan persyaratan teknologi yang ketat, model non-coemployment Exceptional HR yang fleksibel memberikan alternatif yang diterima dengan baik. Klien mempertahankan kendali penuh atas orang, kebijakan, dan budaya mereka sambil mengakses tingkat keahlian SDM yang sesuai dengan model bisnis unik mereka.
Dibuat untuk Bisnis Yang Menghargai Kejelasan, Kesederhanaan, dan Kontrol
Tidak seperti perangkat lunak SDM siap pakai atau layanan PEO yang диспакетkan, pendekatan Exceptional HR Solutions sepenuhnya agnostik platform. Klien dapat menyimpan sistem pilihan mereka, mendapatkan wawasan manusia nyata, bukan templat kalengan, dan meningkatkan tingkat dukungan mereka sesuai kebutuhan, semuanya dalam kontrak tahunan yang fleksibel.
“Klien tidak ingin lebih banyak perangkat lunak, mereka menginginkan kejelasan, kepatuhan, dan kepercayaan diri. Kami membantu menghilangkan drama, trauma, dan pemborosan waktu yang sering terjadi saat mengelola orang,” tambah Neil Katz. “Itulah yang diberikan oleh model baru ini, dan kami sangat senang untuk membawanya ke pasar.”
Tentang Exceptional HR Solutions
Exceptional HR Solutions adalah perusahaan Jasa SDM nasional yang menyediakan solusi sumber daya manusia khusus untuk bisnis yang berkembang. Dengan keahlian yang terbukti dalam kepatuhan, operasi SDM, strategi bakat, dan pengembangan kepemimpinan, Exceptional HR Solutions memberikan dukungan berdampak tinggi di tempat yang paling dibutuhkan bisnis. Perusahaan membantu organisasi untuk tetap siap audit, merampingkan proses SDM, menarik dan mempertahankan talenta terbaik, dan memperkuat kepemimpinan, sambil mengurangi biaya, meminimalkan risiko, meningkatkan produktivitas, dan memungkinkan pertumbuhan yang terukur.
Untuk mempelajari lebih lanjut tentang WorkSight, HR Essentials, atau Fractional HR Suite, kunjungi:
atau email kami di Hello@exceptionalhrsolutions.com
Kontak Media:
Neil Katz
CEO & Founder
Exceptional HR Solutions
Email: neil@exceptionalhrsolutions.com
Telepon: (940) 295-5059
Kontak Media
Exceptional HR Solutions
Sumber :Exceptional HR Solutions
Artikel ini disediakan oleh penyedia konten pihak ketiga. SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/) tidak memberikan jaminan atau pernyataan sehubungan dengan hal tersebut.
Sektor: Top Story, Daily News
SeaPRwire menyediakan distribusi siaran pers real-time untuk perusahaan dan lembaga, menjangkau lebih dari 6.500 toko media, 86.000 editor dan jurnalis, dan 3,5 juta desktop profesional di 90 negara. SeaPRwire mendukung distribusi siaran pers dalam bahasa Inggris, Korea, Jepang, Arab, Cina Sederhana, Cina Tradisional, Vietnam, Thailand, Indonesia, Melayu, Jerman, Rusia, Prancis, Spanyol, Portugis dan bahasa lainnya.
“`